2026年6月3日 6分鐘閱讀

員工報稅表(IR56)2025:雇主申報與員工個人報稅完整教學

深入解構員工報稅表(IR56系列)與BIR60的關係,涵蓋2024/25及2025/26課稅年度僱主申報流程、員工核對重點、常見錯誤及FAQ,助您輕鬆處理香港稅務。

概述

員工報稅表是香港稅務年度中不可或缺的一環,對於僱主和僱員而言,了解相關表格(尤其是IR56系列)的用途及填寫要求,能避免延誤或罰款。本文以2024/25及2025/26課稅年度為背景,深入說明員工報稅表(即僱主為員工提交的IR56B、IR56E、IR56F、IR56G等表格)以及員工個人報稅表(BIR60)之間的聯繫。無論您是僱主負責薪資申報,還是僱員希望核對自己薪酬記錄,這篇指南都能提供實用資訊。

什麼是員工報稅表(IR56表格)?

IR56表格是香港稅務局(IRD)要求僱主每年為其僱員提交的薪俸稅報稅表。根據《稅務條例》,僱主必須在指定期限內,向稅務局申報僱員的薪酬、津貼、退休金等收入。常見的IR56系列包括:

  • IR56B:適用於一般僱員(包括兼職、全職)的年度報稅表。
  • IR56E:適用於新聘僱員的通知書(須在受聘後3個月內提交)。
  • IR56F:適用於離職僱員的通知書(離職前1個月提交)。
  • IR56G:適用於僱員長期或永久離港時的通知書。

這些表格統稱為「員工報稅表」,僱主必須如實填寫並交回稅務局。員工無需直接填寫IR56表格,但應確保自己的個人資料(姓名、身份證號碼、住址等)正確,因為稅務局會根據IR56資料發出個人報稅表(BIR60)。

2024/25課稅年度的申報期限

僱主須於每年4月至5月期間收到稅務局發出的僱主報稅表(BIR56A及IR56B),並在1個月內填妥交回。2024/25課稅年度的申報期限預計為2025年5月2日(以稅務局公佈為準)。遲交或漏報可能招致罰款。

IR56B表格填寫要點

IR56B是大多數僱主最常處理的員工報稅表。填寫時需注意以下項目:

  • 僱員資料:全名、香港身份證號碼、住址、受僱日期及離職日期(如適用)。
  • 薪酬金額:包括基本薪金、佣金、花紅、津貼、額外賞賜等。所有金額以港元為單位。
  • 退休金供款:強積金或其他退休計劃的僱主及僱員供款。
  • 非現金福利:如公司提供住宿、私家車使用、教育津貼等,須按稅務條例計算應課稅值。
  • 薪俸稅豁免項目:例如遣散費、長期服務金(符合條件可免稅)。

核對資料避免錯誤

僱主提交IR56B後,稅務局會根據該資料印製員工的個人報稅表(BIR60)。因此,員工若發現BIR60上的薪酬與合約或糧單不符,應立即通知僱主更正。常見錯誤包括:

  • 身份證號碼或姓名拼寫錯誤。
  • 漏報部分津貼(如交通津貼)。
  • 強積金供款金額不準確。
  • 將免稅項目誤列為應稅收入。

員工如何核對及確認IR56B資料

員工雖然無需自行填寫IR56B,但應主動向僱主索取一份IR56B副本(或查閱稅務局寄來的評稅通知書)。核對步驟:

  1. 比對糧單:將IR56B上列出的總收入與全年糧單總額對比。
  2. 檢查免稅額:確認僱主是否正確申報了強積金自願供款部分(可申請稅務扣除)。
  3. 注意福利:若公司提供住所,IR56B應列出「租值」(即住宿福利應課稅價值)。
  4. 聯絡僱主:如發現差異,應在收到BIR60前要求僱主提交修訂IR56B。

若員工已收到個人報稅表(BIR60)而資料有誤,可填寫IR1121表格向稅務局申報更正,但最快捷的方法是請僱主提交修訂IR56B。

員工個人報稅(BIR60)與IR56的關係

每位員工最終需要填寫的個人報稅表是BIR60,但BIR60上的薪酬數據來源正是僱主提交的IR56B。稅務局會預先填寫BIR60的薪酬部分,員工只需核對並申報其他收入(如租金、股息)、免稅額(如子女、供養父母)、扣除項目(如自願醫保、進修開支)等。

2025/26課稅年度新措施

據稅務局最新規劃,2025/26課稅年度將進一步數碼化員工報稅表流程。僱主可透過「稅務易」平台提交IR56表格,員工也可直接用手機App查閱BIR60。僱員應確保自己的聯絡方式(電郵、電話)在僱主處更新,以便接收稅務通知。

常見錯誤及避免方法

以下為僱主及員工在員工報稅表申報中的常見問題:

  • 超時申報:僱主忘記提交IR56B或遺漏離職員工的IR56F。解決方法:設定日曆提醒,使用稅務局電子服務。
  • 漏報兼職收入:若員工有多份工作,每間僱主獨立提交IR56B。員工申報BIR60時需合併所有薪金。
  • 錯用表格版本:不同年份的IR56表格略有不同,務必使用最新版本(可從稅務局網站下載)。
  • 忽略非現金福利:如公司提供免費膳食,須按市值計算應課稅收入。

結論

員工報稅表(IR56系列)是香港稅務系統的基石,直接影響員工個人報稅的準確性。無論您是僱主還是僱員,都應掌握2024/25及2025/26課稅年度的申報要求,核對資料,避免罰款或錯失扣除機會。如需估算個人稅務負擔,可使用我們的稅務計算機;如有疑問,歡迎聯絡我們的專業團隊。

免責聲明:本文資訊僅供參考,不構成專業稅務意見。稅務條例可能隨時更新,請參閱香港稅務局官方公告或諮詢認可稅務顧問。

常見問題

員工報稅表即係IR56B嗎?有咩分別?

唔止IR56B,員工報稅表仲包括IR56E(新聘通知)、IR56F(離職通知)同IR56G(長期離港通知)。IR56B係每年提交嘅常規表,而IR56E/F/G係特定事件申報。僱主需要按情況使用相關表格。

僱主遲交IR56B會有咩後果?

稅務局會對逾期提交IR56B嘅僱主徵收罰款,首次可能被罰HK$1,200,屢犯者罰款可高達HK$10,000甚至被檢控。建議僱主設定日曆提醒,確保每年5月初前遞交。

員工需要親手填寫IR56B嗎?

唔需要。IR56B係由僱主填寫並提交稅務局。員工只需核對糧單同IR56B副本,確保薪酬、身份證號碼等資料正確。如有錯漏,應立即通知僱主更正。

如果員工發現IR56B嘅薪金金額唔啱,點算?

首先聯絡僱主要求提交修訂IR56B(用IR1121表格)。如果已收到個人報稅表BIR60,可直接在表上修改並附上解釋,或登入「稅務易」申報修正。建議保留糧單、合約等證明文件。

2025/26課稅年度嘅IR56表格有冇新規定?

稅務局計劃推行全面電子申報,僱主必須透過「稅務易」提交IR56表格,紙本表格將逐步淘汰。員工亦可網上查閱BIR60。另據諮詢文件,免稅額同稅率可能調整,建議留意官方公佈。

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